Фото из открытых источниковВступить в программу
Увеличить пенсионный капитал может каждый работник Архангельского ЦБК, прошедший испытательный срок. Чтобы присоединиться к корпоративной программе, необходимо заключить договор с АО НПФ «ВТБ Пенсионный фонд», после чего по заявлению сотрудника комбината каждый месяц с его заработной платы будет удерживаться 1 %. По договору Архангельский ЦБК будет перечислять ещё 2 % от зарплаты работника на его пенсионный счёт. Кроме того, АО НПФ «ВТБ Пенсионный фонд» каждый год обязуется приумножать накопления участников программы, отчисляя инвестиции на сумму, которая сформировалась на именном пенсионном счёте.
Желающие участвовать в корпоративной пенсионной программе должны обратиться в отдел кадров Архангельского ЦБК (кабинет 102). Уточнить информацию можно по телефону 32-64.
С 18 по 20 апреля консультации с сотрудниками АЦБК, а также работу по заключению договоров на вступление в программу проводил начальник регионального отделения по СевероЗападному федеральному округу департамента развития продаж и управления продуктом АО НПФ «ВТБ Пенсионный фонд» Дмитрий Ширшаков. Работники комбината задали Дмитрию Алексеевичу ряд важных вопросов, ответы на которые предлагаем широкому кругу читателей.
Стаж важен?
По условиям вступления в программу право на выплату корпоративной пенсии имеют сотрудники, которые непрерывно работали на предприятии не менее пяти лет. В противном случае — если стаж работника окажется меньше, он уволится с работы, не отработав положенного срока, — денежные средства по личному договору можно будет получить, написав заявление на расторжение договора. Выкупная сумма с накопленными процентами будет выплачена в течение 60 дней. Оснований для получения корпоративного счёта у сотрудника не будет. Для назначения выплаты корпоративной части пенсии сотрудник должен иметь основания для получения страховой пенсии.
Гарантии есть?
Желающие присоединиться к корпоративной пенсионной программе интересовались и гарантиями сохранности денежных средств на именном счёте. Как пояснил Дмитрий Ширшаков, согласно Федеральному закону «О негосударственных пенсионных фондах» (статья 24) НПФ «ВТБ Пенсионный фонд» обязан обеспечить сохранность вкладов работников АЦБК.
Кроме того, согласно закону «О гарантировании прав участников негосударственных пенсионных фондов в рамках деятельности по негосударственному пенсионному обеспечению» суммы клиентов застрахованы Агентством по страхованию вкладов. Максимальный размер выплаты в случае наступления гарантийного случая составит 1,4 млн рублей. Если пенсия уже назначена, по закону её выплатит другой негосударственный пенсионный фонд.
В случае смерти участника программы деньги с накопленными процентами выплатят наследникам в порядке 1–2-й очереди по закону или правопреемнику при наличии заявления и прав на получение денежных средств.
Всё под контролем!
Состояние счёта корпоративной пенсии можно проверять в «Личном кабинете» на официальном сайте АО НПФ «ВТБ Пенсионный фонд» https://lk.vtbnpf.ru. Для доступа необходимо ввести номер своего СНИЛС и номер паспорта без серии. При первом входе программа запросит установить пароль. Если вы являетесь участником корпоративной программы и сменили паспорт, заявление на изменение персональных данных необходимо написать в отделе кадров Архангельского ЦБК (кабинет 102).
Забота о будущем своих сотрудников — важное направление социальной политики комбината, который готов перечислять взносы на пенсионное обеспечение работников. При этом корпоративная пенсия не влияет на размер государственной пенсии, работодатель по-прежнему перечисляет обязательные страховые взносы на её формирование.