Татьянин день

Своя дорога

Татьяна Белоглазова родилась в Северодвинске в семье простых тружеников. Папа был слесарем на Севмаше, мама с шестнадцати лет, после окончания Маймаксанского медучилища, работала медсестрой в детских яслях. У обоих была непростая судьба — Великая Отечественная война лишила их не только детства, но и родителей. Отец Татьяны Валентиновны и сам очень рано ушёл из жизни, а вот мама до сих пор с ней!

В школе Таня мечтала стать химиком, но и лидерские, организаторские способности тоже проявились ещё тогда — она была председателем совета отряда, комсоргом класса, состояла в городском штабе школьников. Оказалось, что на химиков учат в Архангельском лесотехническом институте, правда, после заветного «химик-технолог» стояло малопонятное «целлюлозно-бумажного производства», но юную абитуриентку это не остановило.

Какой это был курс! Этот выпуск подарил Архангельскому ЦБК целую плеяду блестящих, талантливых специалистов — Татьяна и Владимир Белоглазовы, Николай Костогоров, Виктор Крюков, Виктор Аникин, Татьяна Соболева, Сергей Семёнов, Валентина Наумова. Молодые, энергичные, жадные до работы, азартные в решении сложных задач, они самозабвенно трудились и вписали свои имена в историю АЦБК.

— Когда в 1978 году мы пришли по распределению на Архангельский ЦБК, на галерее между картонной фабрикой и варочным висел плакат «Береги честь и марку комбината». И мы как-то все искренне прониклись этим призывом: пропадали на производстве, изучали, вникали, разбирались, — вспоминает Татьяна Валентиновна. — Мы не мечтали стать большими начальниками, а просто стремились работать честно и хорошо.

Как закалялся характер

Татьяна Белоглазова начинала в должности мастера в цехе бумажно-беловых изделий — подразделении, созданном и возглавляемом Юрием Григорьевичем Гехтом — человеком, искренне любившим своё дело, крайне требовательным к себе и другим. Такой профессиональный старт стал для молодого специалиста настоящей школой жизни.

— Коллектив был молодым, творческим, а дело — интересным. Мы выпускали сувенирную продукцию к Олимпиаде-80, различные блокноты, записные книжки. Все вместе сдавали нормы ГТО, ездили в лес за грибами и ягодами, в колхозы на картошку, — при рассказе об этом глаза Татьяны Валентиновны начинают светиться ярче. — Но дело в том, что в институте я изучала целлюлозно-бумажную промышленность, а работать пришла в полиграфическую. Пришлось снова учиться — и быстро: изучать регламенты, инструкции, с помощью печатников знакомиться с работой машин. И, конечно, я всегда с благодарностью вспоминаю своих наставников — Галину Васильевну Горбову и Тамару Владимировну Коробову.

Навык внимательно изучать документацию стал одним из самых полезных в профессиональной жизни Татьяны Белоглазовой. А ещё её отличает постоянное стремление учиться. Без отрыва от производства молодой специалист родила двух дочек и получила второе высшее образование — экономическое.

— Человек должен постоянно узнавать и пробовать что-то новое, нельзя зацикливаться на чём-то одном, — уверена Татьяна Валентиновна.

Трудные времена

В 1985 году Татьяна Белоглазова стала экономистом производства по переработке бумаги и картона. Начальником подразделения тогда был Николай Александрович Зеленцов — человек не только профессионально грамотный, но и сумевший создать в коллективе особую атмосферу. А в 1990 году молодого экономиста пригласили в планово-экономический отдел комбината, где её непосредственным руководителем стала Наталья Александровна Елькина, с которой и по сей день связывают добрые отношения.

А потом начались 1990-е. В попытке выжить комбинат «рассыпался» на «дочки», и Татьяна Белоглазова стала начальником планово-экономического управления ДАО «Трест Техно-Т».

— Очень непростые были времена, — вспоминает Татьяна Валентиновна. — В состав нашего предприятия вошли все подразделения и цеха инженерной службы: механики, энергетики, строители, АСУ, проектно-конструкторское бюро. Это не основные, но крайне важные для обеспечения работы комбината подразделения. Однако дочерние общества оплачивали наши услуги по остаточному принципу. В «Тресте Техно-Т» получила очень значимый опыт общения с главными специалистами АЦБК и руководителями подрядных организаций.

К счастью, уже через два года начался обратный процесс — объединение. И первым в материнскую компанию влился как раз «Трест Техно-Т», а Татьяне Белоглазовой предложили возглавить финансовое управление АЦБК. Правда, спокойнее не стало...

Предстояло наладить внутренний учёт и контроль, сбалансировать доходы с расходами, разобраться с погашением кредиторской и дебиторской задолженности, обеспечить предприятие необходимыми финансовыми ресурсами не только для поддержания основных производственных фондов в рабочем состоянии, но и для их обновления. Строить планы в реалиях 1990-х было не просто сложно, а порой и неоправданно. Жили от кредита до кредита.

— Мне всегда было очень страшно, когда наступал срок погашения очередного кредита, — признаётся Татьяна Валентиновна. — Надо к этому моменту и лимиты с банками согласовать, и найти где-то нового кредитора. Думаешь: а если откажут? Это же может привести к банкротству предприятия! Выстояли. Выдержали. Восстановили.

«БЫТ» и не «БЫТ»

Когда Владимир Иванович Белоглазов был избран главой Новодвинска, Татьяна Валентиновна пошла работать в администрацию города простым экономистом. Быть вместе, быть друг для друга поддержкой, делать то, что получается лучше всего, — главные принципы этой пары и дома, и в профессии.

Татьяна впервые увидела Владимира на студенческом концерте. Молодой и красивый, он прекрасно играл на гитаре и замечательно пел. Но покорил он супругу другими качествами — умом, порядочностью, надёжностью, талантом видеть только хорошее в каждом человеке, а ещё мягким и добрым чувством юмора. В следующем году Белоглазовы отметят 50-летие со дня свадьбы!

В 2013-м Татьяна Белоглазова возглавила АО «БЫТ» — дочернее предприятие комбината, включающее санаторий-профилакторий «Жемчужина Севера», бассейн «Водолей», гостиницу «Уют», физкультурно-оздоровительный комплекс «Двина», клининговую службу, пунк-ты общепита, Дворец культуры. СанПиН, требования, регламенты, нормы, предписания, инструкции — новый генеральный директор с головой погрузилась в изучение многочисленных документов. Вот где пригодилось её умение внимательно и вдумчиво изучать нормативные акты, приобретённое ещё в самом начале профессионального пути.

— Как всё это было интересно и ново! — с восторгом рассказывает Татьяна Валентиновна. — Большая структура, разные предприятия, другая сфера, увлечённые люди!

А через восемь лет плодотворной работы, в 2021 году, Татьяна Белоглазова ушла на заслуженный отдых.

Мы вместе

Но дома она просидела от силы месяца два, измаявшись за это время от невозможности найти применение своей кипучей энергии, и, когда ей предложили возглавить Благотворительный фонд «Мы вместе», согласилась без раздумий.

— Я не просто пошла — я побежала на работу, — с улыбкой говорит Татьяна Белоглазова. — Работа для меня — всё: и труд, и хобби, и самореализация. Фонд опять же стал новым опытом, мы проходили специализированное обучение, хотя, конечно, благодаря работе экономистом и руководителем многое мне было понятно и знакомо.

В своей жажде нового Татьяна Белоглазова в 50 лет встала на горные лыжи, а в последние несколько лет они с супругом полюбили путешествия по Волге. И уже обсуждают с однокурсниками празднование грядущей золотой встречи выпускников.

И пусть в жизни будет ещё как можно больше радостных встреч, новых открытий и счастливых событий!